Наши книги и статьи
 |
 |
||||
| «HR-инжиниринг. Как построить современную модель деятельности персонала». ЭКСМО. 2008 |
«Повышение доступности энергетической инфраструктуры». Решения компании «Ленэнерго». ИНФРА-М. 2011 |
||||
 |
 |
||||
| «Конструктор регулярного менеджмента». ИНФРА-М. 2011 |
«Аппаратурные методики психологической диагностики |
||||
 |
|||||
  |
|||||
| Воловикова М.И., Тихомирова С.В., Борисова А.М. Психология и праздник. Праздник В жизни человека. ПЕР СЭ, Москва, 2003, 144 с. |
Список наших научных публикаций по теме услуг:
1. Монографии
Воловикова М.И., Тихомирова С.В., Борисова А.М. Психология и праздник. Праздник в жизни человека. ПЕРСЭ, Москва, 2003, 144с.
Кондратьев В.В., Лунев Ю.А. HR - инжиниринг. Как построить современную модель организации деятельности персонала. М.: ЭКСМО, 2007, 512 с.
Конструктор регулярного менеджмента: Пакет мультимедийных учебных пособий. Поддерживается центрами компетенции (авторский коллектив под рук. В.В. Кондратьева). М.: ЭКСМО, 2007, 150 с.
Кондратьев В.В. и др. Повышение доступности энергетической инфраструктуры: инструменты оптимизации бизнес-процессов технологических присоединений. Учеб.пособие. Поддерживается видеолекциями, дистанционными курсами, центрами компетенции / Под ред. В.А. Кондратьева. - М.: ИНФРА-М,2013, 144 с.
Чернышев А.С., Лунев Ю.А., Сарычев С.В. Аппаратурные методики психологической диагностики группы в совместной деятельности. М.: Изд-во «Институт психологии РАН», 2005, 190 с.
Лунев Ю.А., Чернышев А.С. Социальное обучение молодежи: оптимальные условия, принципы, технологии (монография). Курск, 1999, 137с.
Чернышев А.С., Лунев Ю.А. Оптимизация жизнедеятельности как основа социально-психологической помощи молодежи. Курск, 1998, 90с.
2. Научные статьи
Тихомирова С.В. Индивидуальное переживание как психологический феномен: структура, типы, функции, методы исследования // Мир науки. Педагогика и психология, 2020 No6, https://mir-nauki.com/PDF/114PSMN620.pdf (доступ свободный). Загл. с экрана. Яз. рус., англ.
Лунев Ю.А. Процессно-ориентированная технология HR-поддержки внедрения решений системного инжиниринга// International Conference «Engineering & Telecommunication En&T 2014». November 26-28, 2014. Book of Abstracts. – Moscow– Dolgoprudny : MIPT, 2014.С. 244-248.
Лунев Ю.А., Мороз Н.Н., Хачатуров Л.А. Междисциплинарный аспект в проектировании дистанционной образовательной системы// ТРУДЫ МФТИ. — 2015. — Том 7, № 3, С. 107-115
Кондратьев В.В., Лунев Ю.А., Петрянин Е.В., Хачатуров Л.А.Разработка архитектуры и механизмов дистанционного обучения на уровне учебного курса //Современные информационные технологии в управлении и образовании: Сборник научных трудов.В 3-х ч.- М.: ФГУП НИИ “ВОСХОД”- 2015. - С. 108-118
Лунев Ю.А. Формирование организационной культуры на основе системного моделирования деятельности персонала (HR-инжиниринга)//Альманах «Персонал компании», Москва, 2009, С. 142-163
Лунев Ю.А. HR-поддержка организационных инноваций//Журнал «Управление человеческим потенциалом»№2, 2005, С. 55- 65
Лунев Ю.А. Формирование развивающей социальной среды в бизнес-организациях. Ученые записки Курского государственного университета, Серия гуманитарные науки, 2004, №1. – С. 100-111
Лунев Ю.А. Формирование развивающей социальной среды в бизнес-организациях //Современная психология: состояние и перспективы исследований. Часть 3. Социальные представления и мышление личности. М.: Изд-во «Институт психологии РАН», 2002, с.275-287
Лунев Ю.А. Проект развития менеджмента предприятия с использованием программных средств моделирования бизнес-среды//IEEE International Conference on Advanced Learning Technologies., 9-12 September 2002, Kazan, Tatarstan, Russia, p. 564-567
Кужель О.С., Кужель С.С, Лунев Ю.А. Сценарии тренингов: «Поиск оптимальной траектории выхода на заданный уровень прибыли» и «Поиск резервов роста». IEEE International Conference on Advanced Learning Technologies., 9-12 September 2002 Kazan, Tatarstan, Russia, p. 571-574.
Чернышев А.С., Лунев Ю.А. Динамика социального Я подростков и юношей в развивающих социальных средах (социальных оазисах)// Мир психологии, №2, 2002, с.92-106
Лунев Ю.А., Мелихов Ю.Ф. Как научить работать с людьми (из опыта профессиональной подготовки менеджеров). Образование и общество, №1/12, 2002, с. 49-58
Лунев Ю.А. HR-поддержка организационных инноваций//Журнал «Управление человеческим потенциалом»№2, 2005, С. 55- 65
Лунев Ю.А., Чернышев А.С. Методики создания развивающих социальных сред как основа психологической помощи молодежи// Ежегодник РПО. Методы психологии. Т.3. Вып. 1. - Ростов-на-Дону, 1997. - С. 151.
Лунев Ю.А., Чернышев А.С. Влияние гуманизации социальной среды на развитие личности (в условиях депривации) //Личность: развитие и реализация в обществе. Сб науч. Тр..-Курск, 1996. - С. 80-87.
Лунев Ю.А. Методики социально-психологического исследования межгруппового взаимодействия в учебных организациях// Методики социально-психологического исследования личности и малых групп. - М., Институт психологии РАН, 1995. - С.138-153.
Лунев Ю.А. Кошкина Т.А, Центру подготовки молодежных лидеров - 30 лет. Психол. журнал. -Т.12, 1991, № 6 .
Лунев Ю.А., Чернышев А.С. Влияние гуманизации социальной среды на развитие личности (в условиях депривации)// Личность: развитие и реализация в обществе. Сб науч. Тр..-Курск, 1996. - С. 80-87.
Чернышев А.С., Лунев Ю.А., Сарычев С.В. Комплексная методика комплектования молодежных групп// Социально-психологические методы практической работы в коллективе: диагностика и воздействие. М., Институт психологии АН СССР. 1990